10月31日下午,学院召开二级分院、部门负责人10月份例会。梁瑜、叶访春等院领导出席会议,各分院党政负责人、学院各职能部门负责人参加会议。会议由党委书记梁瑜主持。
会上,叶访春副院长围绕当前办学的各项核心工作和干部团队建设做了重要讲话。叶访春认为,学院当前要对照评估验收指标,全力以赴做好推进评估验收的各项准备工作:一是要盘活学院资金,提高资金使用效率。二是要加强师资队伍建设,扩渠道多途径积极做好人才引进工作。三是要加快推进基建项目建设,确保工程项目建设按期保质保量完成。同时,叶访春指出,一所学校能走多远、飞多高,取决于人的力量,要持之以恒倾力打造元培学院优秀团队,特别是要重视优秀的干部队伍建设。叶访春强调,建设一支高水平、高效率、高质量的优秀团队,是元培学院今后建设发展的最大使命。
叶访春对全体与会干部提出了以下三点要求和希望:一要有眼光,要能充分认识到师资队伍是学院建设发展的根本;二要有格局,要能充分吸引人才,留住人才,并让人才发挥作用;三要有磁场,要敢于打破利益格局,凝聚人心,营造良好的工作氛围;干部之间尤其要相互信任,学会沟通,能换位思考,谨慎干事,快乐工作。他希望全院上下齐心协力共同推进学院事业发展更上新台阶。
党委书记梁瑜传达了学校二级单位主要负责人会议精神;就进一步宣传贯彻落实十九大精神作了部署。梁瑜要求,学习贯彻党的十九大精神,一是要在学懂上下功夫,二是要在弄通上下功夫,三是要在做实上下功夫。全体党员干部要原原本本学,要联系实际学,要带着问题学,要干部带头学,要与师生一起学。同时,梁瑜就落实“课程思政”工作作了相关要求。他指出,推进“课程思政”是根据学校的统一安排,贯彻落实全国、全省高校思想政治工作会议精神的重要举措,同时也是我校“修德求真”优良传统在新时期的延续和提升,具有非常重要的意义,各分院负责人要统一思想,根据学校要求全面落实。
最后,梁瑜做总结讲话。在分析了当前学院发展形势基础上,对全体干部提出了三点希望和要求。第一,要自信。要坚定“四个自信”,要对学校、学院的发展自信,要对自己自信。第二,要自觉。要把努力促进学院建设发展作为自觉,要把满足师生对美好生活的追求作为自觉,要把严守各项纪律作为自觉。第三、要自强。要统一思想,确保重点项目;要扎实做好办学验收的准备;要在核心竞争力上共同发力;要认真执行党政工作条例,建立良好的工作机制。
会议还听取了人事处、计划财务处、基建后勤处等三个部门负责人的汇报交流。各分管领导各自就近期教学科研、人事财务、党风廉政、团学就业、基建后勤等工作作了强调部署。
(办公室 供稿 通讯员:廖建文)